本校學位論文庫
CITYU Theses & Dissertations
論文詳情
陈腾
楊韶剛
大健康學院
應用心理學碩士學位課程
碩士
2016
青年女性人格類型與自我設限的相關研究
Research on the Correlation between Jung's Personality Type and Self-handicapping about young women
自我設限,女性,內傾,外傾
self –handicappin,women,introversion,extraversion
自我设限是一種保護性的歸因策略,设限者通過有目的地創造一個對當前任務不利的條件來達到保护自我价值的目的,当自我设限者预期到任务可能会失败时,个体会自发地寻找、创造和对他人声称对任务有不利影响的具有说服力的因素存在,以期达到在任务失败的时候可以归因为自己设定的妨碍上,从而避免个体直面正真导致任务失败的原因——能力不足,同时也避免或降低了表现不佳带来的负面影响。它有自陈式的自我妨礙和行為的自我妨礙兩種形式。本研究是在前人研究的基礎上,對此研究領域中女性的方面進行更加深入的研究。
採用《SHS自我妨礙量表》、《邁爾斯布裡格斯類型指標》(MBTI)對全國各省市的450位青壯年女性(15-44含44岁)進行測試,旨在探討自我設限行為與人格類型(內外傾)以及兩者之間的關係。本研究為了確保其有效性,還使用了《艾森克人格問卷》(EPQ)中的內外傾分量表作為效標,將MBTI的內外傾維度與EPQ的內外傾分量表做相關分析,以驗證MBTI內外傾維度作為測量被試內外傾傾向的有效性。這裡所涉及的被試是全體被試中的其中50人。本文将考察以下的变量,包括内倾程度、外倾程度和自我设限程度。而且設計了相關實驗,以觀察內外傾女性的自我設限行為的差異。并作出以下假设:(1)、内外倾女性的自我设限行为有显著的差异;(2)、内倾女性的自我设限行为与其内倾程度有显著相关;(3)、外倾女性的自我设限行为与其外倾程度有显著相关;(4)、内倾女性的内倾程度能预测其自我设限行为;(5)、外倾女性的外倾程度能预测其自我设限行为。在经过数据分析之后发现,(1)、(2)、(3)、(5)假设均成立。
结论如下:(1)、內、外向女性的自我設限程度有明顯的差異,內向的被試具有更高的自我設限水準;(2)、人格外傾更典型的女性的自我設限程度有更低的趨勢,內傾人格的女性的自我設限程度有比外傾人格更高的趨勢;(3)、被試的外傾程度每上升一個單位,她的自我設限程度就會下降-0.151個單位,外傾程度能解釋自我設限程度的變異的2.3%。
Self-handicapping is a protective attribution strategies, self-handicapper catch his intention by creating a condition handicapping the present task on purpose. When self- handicapper cann't do well, the creation of condition handicapping success make him escape ability attuibution. Thus he avoid or reduce negative effect of bad performation. Self-handicapping contains two forms: one is self-reported handicaps,the other is behavioral self-handicaps. Based on the previous litreratures,the writer make a deep research on those ambiguous aspect.
Using the (self-handicapping scale, SHS) , (Myers-Briggs Type Indicator, MBTI) of 450 young women all over the country’s provinces and cities for testing, it is aimed to explore self-handicapping behavior and personality types(Introversive and Extraversion) as well as the relationship between the two. The study in order to ensure its effectiveness, Also use the extrovision of EPQ as the criterion, make the E-I scale of MBTI and the extrovision of EPQ to do the correlation analysis.To verify the validity of the E-I scale of MBTI as measuring the function about the introversive and extraversion of the subjects. The participants involved the research is 50 of them in all the participants. This article will examine the following variables, including the degree of introversion, extroversion and self-handicapping. The related experiments and design, in order to observe the self-handicapping behavior of women’s degree of introversion and extroversion, and make the following assumptions: (1),Self-handicapping behavior have significant difference in introversion and extroversion women; (2), Women of self-handicapping behavior and significantly associated with the degree of introversion; (3), Women of self-handicapping behavior and significantly associated with the degree of extroversion; (4), Women's degree of introversion can predict the self-handicapping behavior; (5), Women's degree of extroversion can predict the self-handicapping behavior. After data analysis, found that (1), (2), (3), (5) assumptions are set up.
Conclusions are as follows: (1), Self-handicapping level have obvious differences in introversion and extroversion women, the introversion subjects with a higher self-handicapping level; (2), Women with more typical extraversion have a lower degree of self-handicapping trend, introversion women’s degree of self-handicapping have higher trend than extraversion women; (3), The participants the extraversion degree of every rise in unit, her self-handicapping level will drop - 0.151 units,extraversion degree can explain self-handicapping degree of variation of 2.3%.
2016
中文
0
答 謝 辭 4
摘 要 6
Abstract 8
第一章 緒 論 12
1.1 、论文研究背景和问题的提出 12
1.2、研究目的和待解答的問題 13
1.2.1、 研究目的 13
1.2.2、待解答的問題 13
1.3、研究的意義 14
1. 4、 本文結構 15
第二章 文 獻 綜 述 16
2.1榮格人格類型 16
2.1.1類型學概述 16
2.1.2、人格類型說(JUNG) 17
2.1.3、人格類型理論的量化發展 21
2.2.自我設限 22
2.2.1、自我設限的界定 22
2.2.2、自我設限的概念及定義 23
2.2.3、自我設限的種類 24
2.2.3.2、行為的自我設限 25
2.2.4、自我設限的動機理論 26
2.2.5、自我设限在性别上的差异 28
2.3、自我設限的研究方法 32
2.3.1、問卷法 32
2.3.2、實驗法 34
第三章 問題的提出與假設 36
3.1、問題的提出 36
3.2、研究假設 36
3.2.1、女性的自我設限行為在內傾和外傾兩個維度上有顯著差異 36
3.2.2、不同程度的內外傾的人格的女性的自我設限行為的表現形式有顯著差異 36
3.2.3、內外傾人格對女性的自我設限行為有預測作用 36
3.3、研究構思 37
3.4、實驗設計 38
第四章 研究方法 39
4.1、被試 39
4.2、研究工具 39
4.3、研究內容 39
4.4、研究過程 40
4.5、統計方法 42
4.5.1、基本資料的描述性統計分析 43
4.5.2、信度和效度分析 43
4.5.3、相關分析 44
第五章 結 果 及 分 析 45
5.1、問卷的適用性 45
5.2、測試結果及分析 45
5.2.1、各變數的描述性統計 45
5.2.2、自我設限上行為上的差異的方差分析 46
5.2.3、事後核對總和回歸分析 47
5.3、實驗結果及分析 50
5.4、討論 53
第六章 研究結論以及啟示 55
6.1、主要結論 55
6.2、研究不足與展望 55
參考文獻 57
附 錄 61
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